Aikaisemmasta poiketen ei Suomen Sisun aktiivijäseneksi enää liitytä suoraan koeaikojen kautta, vaan vain tukijäsenyyden avulla. Uudet jäsenet liittyvät aina tukijäseneksi ja tällöin uusi jäsen saa tutustua järjestöön ja järjestö jäseneen. Tukijäsenenä jäsen saa nauttia monista jäseneduista ja tukea Suomen Sisun aktivistien toimintaa. Mikäli tukijäsen tahtoo itse aktiivisesti mukaan, on hänen mahdollista värväytyä kiinnostuksensa mukaan johonkin olemassa olevaan pienryhmään.

Aika-ajoin kaikille jäsenille järjestettävissä tilaisuuksissa toimivat pienryhmät esittelevät toimintaansa ja värväävät valikoiden halukkaista uusia aktivistijäseniä.

Tukijäsenyys on helppo ja vaivaton tapa liittyä Suomen Sisuun. Täytät vain jäsenlomakkeen ja maksat jäsenmaksun. Muita velvollisuuksia tukijäsenellä ei ole. Tällöin pääset tutustumaan tarkemmin Sisun toimintaan, saat ikäänkuin "jalan oven väliin", ja voit myöhemmin päättää aktiivisemmasta toiminnasta. Jokainen tukijäsen on järjestölle tärkeä taloudellinen ja henkinen tukija.

Suomen Sisun uusi organisaatio rakentuu itsenäisesti toimivien pienryhmien varaan. Pienryhmät toimivat joko oman alansa erikoistehtävissä tai yleisenä paikallisena kokoojaryhmänä. Eri alojen pienryhmät toimivat yhteistyössä muiden vastaavien ryhmien ja Suomen Sisun toimialajohtajan kanssa. Pienryhmien toimintaa ohjaa lähijohtaja, joka toimii myös yhdyssiteenä pienryhmän ulkopuolisiin orgaaneihin. Suomen Sisu kouluttaa aktiivijäsenistään tarvitsemansa lähijohtajat.

Pienryhmien on tarkoitus muodostua tiiviiksi ja tehokkaikkaiksi yksiköiksi, joissa vallitsee suuri keskinäinen luottamus ja hyvä yhteishenki.

Oheinen piirros kuvaa kuvitteellista esimerkkiä kenttäorganisaatiosta. Esim maakunnan alueella palvelee toimivia joukkoja yksi alue-esikunta jakaen näille hallinto- ja toimistopalveluja. Maakunnan alueella toimii myöskin yksi ulospäin suuntautuvaa tiedottamista eli valistusta hoitava pienryhmä ja yksi jäsenhankintaan keskittynyt värväysryhmä. Lisäksi alueella toimii Suomen Sisun järjestyksenvalvonta-organisaatio. Normaaleja toimintaryhmiä nimitetään tässä kaaviossa 'paikallisiksi opintopiireiksi' ja niiden tehtävänä on mm. jäsenistönsä kouluttaminen, yhteydenpito ja muut normaalit toimintaryhmän tehtävät. Erityistyöryhmä on mikä tahansa tiettyä määriteltyä tehtävää, esimerkiksi tapahtuman järjestäminen tai jonkin kampanjan läpivienti, varten muodotettu toimielin. Samat henkilöt voivat toimia useammassakin pienryhmässä.

Suomen Sisu on liike, jota palvelee Suomen Sisu ry esikuntatoimintojen ja hallinnon osalta. Tämän rekisteröidyn yhdistyksen kautta liike ja sen orgaanit voivat hoitaa tarvitsemansa yhteydet viranomaisiin ja muihin yhteiskunnallisiin instituutioihin. Rakenteen tarkoituksena on luoda toimiville orgaaneille täydellinen toimintarauha ja jättää rutiinitoimet, hallinto, 'paperinpyörittely' ja byrokratia sitä varten luodulle organisaatiolle. Suomen Sisu RY on siis Suomen Sisun rajapinta yhteiskunnallisiin instituutioihin.

Suomen Sisun organisaatiomalli on johdettu olio-ajattelusta hajauttamalla toimintoja, kutenkin siten että liikkeen toimintaa voidaan ohjata tehokkaasti. Tämä esitys on vain pintapuolinen kuvaus, eikä sen tarkoituksena ole kertoa yksityiskohtaisesti mallistamme. Toimintojen hajauttaminen tekee organisaatiosta kestävämmän erilaisia uhkia vastaan, ja toiminnan ohjaaminen tapahtuu verkostoitumalla ja nykyaikaisia viestiyhteyksiä käyttäen.

Suomen Sisu ry:n ja sen myöhemmin tarpeen mukaan mudostettavien paikallisesikuntien hallussa on jäsenistä vain se välttämätön tieto, jota kokonaisuuden kannalta tarvitaan. Kaikki aktiviteetti- yms tiedot ovat pienryhmän sisäisiä asioita, eivätkä ne kuulu ryhmän ulkopuolisille - edes emojärjestölle.

Pienryhmän rajapintana sekä muihin pienryhmiin, esikuntiin ja mahdollisesti järjestön ulkopuolellekin toimii ryhmästä noussut lähijohtaja, jonka vastuulla ryhmän toiminta ensisijaisesti on.